Массовый рекрутинг

Массовый подбор персонала

Перед вами стоит непростая задача в максимально сжатые сроки и с минимальными затратами организовать массовый подбор персонала? Специалисты нашей компании помогут вам в решении вопросов, связанных с поиском и подбором персонала различной квалификации.

Экономим ваши ресурсы и работаем на результат!

Стремительное развитие рынка труда диктует свои правила в сфере трудовых правоотношений. Неоднородная структура наемного персонала обусловила необходимость использования индивидуальных методов и алгоритмов подбора будущих сотрудников. Эксклюзивный поиск станет отличным вариантом для найма топ-менеджеров и специалистов высокой квалификации, но он не позволит нанять продавцов в новый супермаркет или рабочих в производственный цех. В ситуации, когда компании требуется закрыть большое число одинаковых вакансий, используется процедура массового подбора персонала.

Доступные услуги рекрутинга

Мы в короткие сроки сможем укомплектовать штат вашего предприятия мотивированными и подходящими по всем требованиям сотрудниками. Вам не нужно тратить время на размещение вакансий, поиск соискателей и проверку документации. Вы просто оформляйте заявку – все остальное делаем мы – OPEN Group.
Услуги массового подбора персонала востребованы при открытии крупных складских комплексов, торговых центров, супер- и гипермаркетов, логистических центров, производственных предприятий. К нам также обращаются при сезонных пиках потребительской активности, во время проведения крупных выставок и мероприятий, рекламных акций по продвижению товаров и брендов на рынке.

Поможем найти продавцов, менеджеров и рабочих

Ваши проекты больше не будут «подвисать» по причине отсутствия людей. Обращаясь к нам, вы можете рассчитывать на то, что получите специалистов нужной вам квалификации и опыта. Мы проведем массовый набор персонала следующих направлений:

  1. Промоутеров;
  2. Мерчендайзеров;
  3. Супервайзеров;
  4. Продавцов-консультантов;
  5. Офисных сотрудников;
  6. Производственный и обслуживающий персонал;
  7. Персонал для ритейла.

Анкеты и системы оценки персонала мы составляем индивидуально, в соответствии с требованиями заказчиков.

Как мы работаем

Быстрый поиск и набор специалистов различной квалификации достигается нами благодаря:

Собственной базе данных, которая включает в себя более 220 тысяч человек;

Регулярному отслеживанию новых резюме в открытых источниках и эффективному взаимодействию с наиболее перспективными кандидатами;

Автоматизацией процесса подбора персонала – CRM система, автоматический дозвон кандидатам.

Альтернативные методы поиска: таргетированная реклама, соцсети, агрегаторы и боты.

Массовый подбор персонала – это серьезное и ответственное мероприятие, планированием и организацией которого должны заниматься исключительно профессиональные рекрутеры. Мы умеем выстраивать работу с каждым клиентом эффективно, четко и точно.


В течение часа мы перезвоним вам:


Чтобы узнать адресную программу/географию проекта, объем SKU/тайминг в торговой точке, количество FTE

Сделать предложение, отвечающее исключительно вашим целям и задачам